Nuove opportunità di lavoro e stage in Despar: la nota catena di supermercati ha aperto nuove ricerche di personale. Cerca figure esperte ma anche giovani senza esperienza da inserire con tirocini, anche in vista di nuove aperture.
Ecco le selezioni in corso e le indicazioni per candidarsi.
Si selezionano sia figure con esperienza, per assunzioni presso diverse sedi in Italia, che giovani anche al primo impiego, per inserimenti in stage. Per questi ultimi si prevedono rimborso spese mensile e servizio gratuito di mensa aziendale.
Sedi di lavoro: Padova e provincia, Concordia Sagittaria (Venezia), Mestre (Venezia), Pordenone e provincia, Codroipo, Trieste e provincia, Bolzano e provincia, provincia di Trento, Funo (Bologna)
Sede di lavoro: Imola (Bologna), Mestre (Venezia)
Si richiede disponibilità al lavoro su turni, domenicale e festivo, predisposizione al contatto con il cliente e al lavoro di squadra.
ADDETTI RIFORNIMENTO SCAFFALI
Sede di lavoro: Montecchio Maggiore (Vicenza), Belluno, Rovigo, Vicenza, Imola (Bologna), Lugo di Romagna (Ravenna), Ferrara, Porto Garibaldi (Ferrara), Parma, Noventa di Piave (Venezia), Spresiano (Treviso), Montebelluna (Treviso)
ADDETTI ALLA CASSA
Sede di lavoro: Crespellano (Bologna), Bologna, Noventa di Piave (Venezia), Spresiano (Treviso), Montebelluna (Treviso)
Il candidato ideale è disponibile a lavorare su turni, anche di domenica e i festivi. Necessaria la predisposizione al contatto con il cliente e al lavoro di squadra.
ADDETTI ALLE VENDITE
Sedi: Ortisei (Bolzano), Merano (Bolzano), Appiano (Bolzano), Ora (Bolzano), Silandro (Bolzano)
La selezione di rivolge a candidati predisposti alla relazione con il cliente. Richiesta flessibilità oraria.
FARMACISTI
Sede di lavoro: Casier (Treviso), Sarmeola (Padova), Vigonza (Padova), Imola (Bologna)
La selezione si rivolge a laureati in Farmacia o Chimica e Tecniche Farmaceutiche che abbiano superato l’esame di stato e siano iscritti all’Ordine dei Farmacisti. Completano il profilo la disponibilità al lavoro domenicale, festivo e su turni, la predisposizione al contatto con il cliente e spiccate doti relazionali e comunicative.
GASTRONOMI/E
Sede di lavoro: Bassano del Grappa (Vicenza), Vicenza, Abano Terme (Padova), Belluno, Calalzo (Belluno), Noale (Venezia), Mignagola (Treviso), Albignasego (Padova), Caerano San Marco (Treviso), Conegliano (Treviso), Limena (Padova), Mestre (Venezia), Montebelluna (Treviso), Motta di Livenza (Treviso), Padova, Schio (Vicenza), Vigonza (Padova), Rovereto (Trento), Pergine (Trento), Carpi (Modena), Imola (Bologna), Lugo di Romagna (Ravenna), Modena, Reggio Emilia, Bologna, Cento (Ferrara), Crespellano (Bologna), Ferrara, Camisano Vicentino (Vicenza), Malcesine (Verona), Rovigo, provincia di Pordenone, Monfalcone (Gorizia), Codroipo (Udine), Tavagnacco (Udine), Udine, Villa Santina (Udine), Tolmezzo (Udine), Tarvisio (Udine), Bolzano, Egna (Bolzano), Trento
Il candidato ideale ha esperienza in banco gastronomia, è disponibile al lavoro su turni (domenicale e festivo) ed è predisposto al contatto con il cliente e al lavoro di squadra.
MACELLAIO/MACELLAIA
Sedi di lavoro: Adria (Rovigo), Asiago (Vicenza), Caerano di S. Marco (Treviso), Casier (Treviso), Conegliano (Treviso), Mestre (Venezia), Roncade (Treviso), Sarmeola (Padova), Selvazzano Dentro (Padova), Spresiano (Treviso), Pergine (Trento), Ortisei (Bolzano), Ferrara, Bologna, Carpi (Modena), Funo (Bologna), Imola (Bologna), Modena , Ravenna, Misano Adriatico (Rimini), Tolmezzo (Udine)
I candidati ideali hanno esperienza presso il banco macelleria, sono disponibili a lavorare secondo turni anche la domenica e festività.
STUDENTI PER LAVORO DOMENICALE
Sedi di lavoro: Paese (Treviso), Trento, Tione e Arco (Trento), Bologna, Carpi (Modena), Ferrara, Modena
Si cercano studenti maggiorenni, iscritti ad un corso di studi. Devono avere predisposizione al contatto con il cliente, attitudine al lavoro di squadra e flessibilità oraria. Saranno inseriti con contratti part time di 8 ore per lavorare la domenica.
ALTRE POSIZIONI APERTE:
Addetti Eurospar – Vipiteno (Bolzano);
Addetti Negozi – Bressanone (Bolzano), Lana (Bolzano), Brunico (Bolzano), La Villa (Bolzano);
Addetti Servizio Ristorazione Interspar – Rovereto (Trento);
Addetti/Addette Gastronomia, Cassa e Scaffalisti per stagione estiva – Porto Garibaldi (Ferrara);
Addetti/e Reparti Freschi – Bologna;
Addetti/e Reparto Gastronomia stagione estiva – Grado (Gorizia), Lignano Sabbiadoro (Udine);
Addetti/e Reparto Gastronomia, Cassa, Allestimento Scaffali per stagione estiva – Asiago (Vicenza), Misano Adriatico (Ravenna), Ravenna, Grado (Gorizia), Lignano Sabbiadoro (Udine);
Addetti/e Reparto Ortofrutta stagione estiva – Grado (Gorizia), Lignano Sabbiadoro (Udine);
Addetto/a Caricamento Scaffali e Cassa, appartenenti alle categorie protette art 18 legge 68/99 – Ferrara, Modena;
Addetto/a Cassa e Allestimento Scaffali – Limena (Padova), Parma;
Addetto/a Panetteria – Albignasego (Padova), Sarmeola (Padova), Bologna, Parma;
Addetto/a Reparto Allestimento Scaffali – Remanzacco (Udine), Udine, Villa Santina (Udine), Tolmezzo (Udine);
Addetto/a Reparto No Food – Verona, Imola (Bologna);
Addetto/a Reparto Ortofrutta – Caerano San Marco (Treviso), Rovigo, Vicenza, Mestre (Venezia), Palmanova (Udine), Lugo di Romagna (Ravenna), Parma;
Addetto/a Reparto Ortofrutta Interspar – Pordenone;
Addetto/a Reparto Pescheria – Adria (Rovigo), Caerano San Marco (Treviso), Conegliano (Treviso), Vigonza, Padova, Bologna, Crespellano (Bologna), Imola (Bologna), Modena, Albignasego (Padova);
Responsabile Reparto – Bolzano;
Filialleiter/in – Silandro (Bolzano), Vipiteno (Bolzano), Brunico (Bolzano).
OFFERTE DI LAVORO IN SEDE, NEI MAGAZZINI e NEI CENTRI CARNI (AGROLOGIC)
Despar seleziona, inoltre, i seguenti profili.
MESTRINO (PADOVA):
Addetti alla Lavorazione e Confezionamento Carni, appartenenti alle categorie protette art 1 legge 68/99;
Addetti alla Lavorazione e Confezionamento Carni e Salumi;
Addetto/a Controllo Qualità – Junior;
Addetto/a Formazione;
Addetto/a Riordino Merci;
Analista Funzionale / Project Manager Area IT Staff;
Brand Specialist Junior;
Business Process Manager Junior;
Consulente del Lavoro;
Esperto Contrattualistica del Lavoro;
Impiegato/a Help Desk Manutenzioni – Area Appalti;
IT Network Engineer;
Neodiplomato in Ragioneria;
Responsabile Pianificazione della Produzione;
Responsabile Ufficio Contenzioso e Normativa del Lavoro;
Specialista Gestione Formazione;
Stage Marketing – Ufficio Grafico;
Stage Ufficio Acquisti;
Supply Chain Specialist;
Tecnico Manutentore Junior.
ALTRE SEDI:
Addetto/addetta alle Operazioni – Monselice (Padova);
Aiuto Cuoco/a Mensa Aziendale – Monselice (Padova), Castel San Pietro (Bologna);
Autista Patente C/CE / CQC – Bolzano, Monselice (Padova), Udine;
Capo Turno Magazzino – Monselice (Padova);
Change Manager Area Logistica – Monselice (Padova);
Coordinatore Area Trasporti – Logistica – Monselice (Padova);
Cuoco/a – Mensa Aziendale – Castel San Pietro (Bologna);
Impiegato / Impiegata Specializzato / Specializzata di Magazzino – Udine;
Praktikum Marketing Büro – Bolzano;
Project Manager – Area Logistica – Monselice (Padova);
Responsabile Recruiting per il Trentino Alto Adige – Bolzano;
Sekretär/in in der Hauptzentrale – Bolzano;
Stage HR – Recruiting – Bolzano, Castel San Pietro Terme (Bologna), Udine.
Vi ricordiamo, inoltre, che il Gruppo raccoglie costantemente autocandidature di persone interessate a lavorare sia presso la sede centrale, sia nei negozi in tutta Italia.
AMBIENTE DI LAVORO
Lavorare in Despar significa entrare a far parte di un’azienda che pone tra i propri obiettivi principali la valorizzazione delle risorse umane, la centralità del cliente, il legame con il territorio, l’orientamento all’innovazione, la qualità dei prodotti e dei servizi, e il rispetto per l’ambiente.
Partendo dall’idea che per garantire standard elevati uno degli elementi chiave sia il personale, l’azienda investe molto nella crescita professionale dei dipendenti, offrendo loro possibilità di formazione ed un clima sereno di lavoro, al fine di permettere che esprimano al meglio il proprio talento. Un occhio particolarmente attento è rivolto, poi, alla salute e sicurezza del personale, con un impegno che è valso alla società, prima in Italia nell’ambito della Grande Distribuzione, il conseguimento della Certificazione OHSAS 18001:2007 sui Sistemi di Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro.
RECLUTAMENTO
Despar utilizza come principale canale di recruiting la piattaforma web Lavora con noi, che viene costantemente aggiornata con le ricerche di personale attive. Attraverso questa sezione riservata alle opportunità di impiego del portale aziendale è possibile, infatti, prendere visione degli annunci, rispondere online a quelli di interesse, registrare il cv nel data base aziendale ed inviare una candidatura spontanea in vista di prossime selezioni di personale.
COME CANDIDARSI
Gli interessati alle future assunzioni e alle offerte di lavoro attive presso il Gruppo GDO possono candidarsi visitando la pagina dedicata alle carriere e selezioni Despar Lavora con noi, e registrando il curriculum vitae nell’apposito form.
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